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Certified Agile Leader® 1

Taught by: David Caicedo
El liderazgo no es humo: es una habilidad estratégica que transforma personas, equipos y organizaciones. Soy David Caicedo Castro, y el CAL 1 es una experiencia de 5 días para desarrollar un liderazgo adaptativo que impulse el éxito en la era del cambio.
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 Nov 27 - December 01, 2025 |
 10:00 PM UTC |
 3.3 hrs/day

Course details


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Online


Discounts

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Price increases to $899 after 11/10/2025


Max number of students: 15

Certified Agile Leader (CAL 1)

Lidera el cambio, construye confianza e inspira Agilidad


🧭 Descripción del taller

El Certified Agile Leader (CAL 1) es una experiencia inmersiva de desarrollo de liderazgo diseñada para profesionales que buscan impulsar la transformación organizacional y la resiliencia en un mundo complejo y en constante cambio.

A través de dinámicas interactivas, modelos prácticos y espacios de reflexión personal, los participantes exploran cómo los principios del liderazgo ágil pueden fortalecer la confianza, la adaptabilidad y el empoderamiento dentro de los equipos y de toda la organización.

Esta experiencia se basa en herramientas, marcos y enfoques aplicados en casos reales junto a ejecutivos de C-Level suite en organizaciones como Pacífico Seguros (Perú), Prima AFP (Perú), Interamerican Bank (EE. UU.), Intermex (EE. UU.), Astara (Perú), Brinks (Argentina), Lima Airport Partners (Perú), Baldecash (Perú), Banco de Chile (Chile), etc.


Estas colaboraciones permiten a los participantes comprender los cambios críticos, las estrategias y los desafíos que enfrentan los líderes tanto a nivel personal como a nivel de equipo y organizacional.

Al finalizar el taller, serás capaz de:

  • Comprender las competencias esenciales del liderazgo ágil y cómo aplicarlas en cualquier organización.

  • Identificar los cambios de mentalidad, comportamientos, modelos operativos y diseño organizacional necesarios para transformar la cultura.

  • Aplicar herramientas prácticas para navegar la incertidumbre, el conflicto y el cambio.

  • Desarrollar la capacidad de transformar a nivel organizacional, más allá de los equipos.

Al completar el programa, obtendrás la certificación Certified Agile Leader 1 (CAL 1), otorgada por Scrum Alliance, una acreditación reconocida globalmente por su enfoque humano, práctico y moderno del liderazgo ágil.

Certificación y crecimiento continuo

Al finalizar el curso, recibirás la certificación Certified Agile Leader (CAL 1) emitida por Scrum Alliance, reconocida globalmente por empleadores y comunidades ágiles.

A diferencia de una certificación de por vida, Scrum Alliance promueve el aprendizaje continuo.
Por esa razón se te otorgarán 16 Scrum Education Units (SEUs) y 16 PDUs. Necesarias para renovar tu certificación cada dos años o para sumar a las certificaciones del PMI.

Esto garantiza que tu credencial refleje no solo lo que sabes hoy, sino tu compromiso permanente con el crecimiento, la evolución y el liderazgo consciente.

Parte 1

Transformando mi enfoque para la 4.ª. Revolución Industrial

  1. Liderazgo en entornos complejos y abordando desafíos frente a la IA
  2. Mentalidad del líder ágil o frágil frente a los contextos inciertos
  3. Manejo verbal para conversaciones con stakeholders y tomadores de decisiones. 
  4. Autoevaluación del pulso para conocer el grado de adaptabilidad y las brechas a trabajar.
  5. IA + coaching, aprendiendo a desafiarme.

Parte 2

Liderando equipos y organizaciones adaptativas

  1. ¿Qué son los equipos de alto rendimiento? (Y que no son...)
  2. Reinterpretando la productividad en la era digital de la IA.
  3. Cultura organizacional y cambio. No es lo mismo cambiar que transformar.
  4. Toolbox para liderar equipos y organizaciones en medio de la incertidumbre, los inhibidores de cambio y la presión.
  5. Diseñando espacios y experimentos. ¿Cuándo potenciar nuestros equipos y el de la organización con la IA?
  6. Diseño de organizaciones líquidas. ¿Cómo nos podemos adaptar más rápido? ¿Cómo medimos el impacto?
  7. Adaptive Team Coaching como eje de transformación. Estructuras, relaciones, responsabilidades y diseño de equipos.
  8. Prácticas para poder conectar el concepto, con la realidad de la organización.
  9. Uso de prompts con IA para interactuar con casos reales y acelerar el aprendizaje.


🧭 Fechas y detalles 

  1. Fechas (5 días):  27, 28 y 29 de noviembre / 5 y 6 de diciembre.
  2. Duración:  16 horas
  3. Horarios:
    • Jueves y Viernes,  7h00 pm  a 10h15 pm Chile 🇨🇱  / 5h00 pm a 8h15 pm Lima 🇵🇪 / 4h00 pm a 7h20 pm CDMX 🇲🇽
    • Sábado 9 am - 12h15 pm Chile 🇨🇱 / 7 am - 10h15 am 🇵🇪 /  6h00 am a 9h15 pm  🇲🇽
  4. Formato: Online, vía Zoom.

¿A quién está dirigido?

Este curso está diseñado para profesionales de cualquier industria que deseen expandir sus habilidades de liderazgo y aprender a liderar personas en entornos complejos.

  • Scrum Masters, Product Owners y Agile Coaches – que buscan ampliar su influencia más allá del equipo y fortalecer su presencia de liderazgo.

  • Gerentes, Líderes de Área y Directores – que desean evolucionar hacia modelos de liderazgo más colaborativos y ágiles.

  • Ejecutivos y C-Suite – responsables de iniciativas de transformación y que buscan marcos prácticos para liderar el cambio cultural y digital.

  • Consultores, Facilitadores, Profesionales de RR.HH. y Trainers – que acompañan procesos de transformación organizacional o cultural.

  • Líderes emergentes – profesionales que se preparan para asumir roles de liderazgo con herramientas adaptadas a los desafíos actuales.

💡 No se requiere experiencia técnica. CAL 1 se enfoca en liderazgo, cultura, estructura organizacional y dinámicas humanas.

Este no es un curso más sobre liderazgo.
Es una invitación a atreverte a ir más allá de los modelos, las prácticas y las estructuras conocidas.
A cuestionar lo que creías estable, abrirte al aprendizaje y descubrir nuevas formas de liderar, conversar, negociar, definir estrategias y transformarte para transformar.

Aquí no venimos a seguir recetas, venimos a explorar, desafiar y construir liderazgo real — el que inspira a las personas, cambia culturas y hace que las organizaciones evolucionen.

Prepárate para incomodarte, sorprenderte y crecer. 🌱

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